国务院《职工带薪年休假条例》第四条规定:职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假。
1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
该规定中没有把产假和婚假列入其中，所以，休了产假或婚假, 还能休年休假。
国务院《职工带薪年休假条例》第四条规定:职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假。
1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
该规定中没有把产假和婚假列入其中，所以，休了产假或婚假, 还能休年休假。
