1.事业单位考试自然科学c类具体考哪些
事业单位自然科学c类具体有两门
一门是职业能力测试，和行测差不多，有常识，言语，判断推理，资料分析，综合分析，难度应该没公考难，但题型比行测丰富。
另一门是综合能力分析，其实就是申论，但一般给定资料都是关于自然科学的，作文题目很多，说实话两个小时的时间非常紧。
一、事业单位考试
事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。
二、事业单位的分类
事业单位划分三大类别，分别为承担行政职能、从事生产经营活动、从事公益服务。
1、承担行政职能事业单位是指承担行政决策、行政执行、行政监督等职能的事业单位。这类单位逐步将行政职能划归行政机构，或转为行政机构。比如城管监察、环境监测、土地监察等。
2、从事生产经营活动事业单位是指所提供的产品或服务可以由市场资源配置、不承担公益服务职责的事业单位。这类单位要逐步转为企业或撤销。比如研究所，出版社等。
3、而从事公益服务事业单位是指面向社会提供公益服务和为机关行使职能提供支持保障的事业单位。改革后，只有这类单位将继续保留在事业单位序列。比如教育局，医疗机构等。
2.事业单位考试科目：公共基础知识和自然学科专技C类是什么关系
不知道你是否弄清楚了事业单位的考试科目有哪些？接下来我简单介绍一下，再来回答你的问题。（或者直接文末看答案精简版）
事业单位考试科目有两门：职业能力倾向测验 和 综合应用能力 。事业单位考试分成A、B、C、D、E共五大类，这五大类都是考这两门科目，但是根据分类不同，笔试的这两门科目考试内容有不同。
题主说的 “自然科学专技类” 就是 事业单位考试的C类（下文都将这类简称为C类），（以武汉市直为例）C类职业能力倾向测验的题量是常识判断20题、言语理解与表达35题、判断推理30题、综合分析15题，共100分；综合应用能力的题量是科技实务题2题、科技阅读文献题10题、材料作文题，共100分。
题主说的 “公共基础知识”一般是考生学习以应对考试题目的一些基础知识，这些知识里有很多其他类也需要学习的，举个简单的例子，“公共基础知识”对于备考事业单位的考生就和大家高考备考时都要记忆的文学常识很像，不论文科、理科、艺术生，大家都得会的一些基础知识。
结论：这两个不是一类东西，“自然科学专技类（即C类）”是事业单位考试的一个类别，“公共基础知识”是参加事业单位考试需要学习和具备的知识群统称。
3.事业单位就一个月考试了 考的是综合基础知识 书已经看了一遍了 但是
hi，我跟你一样，也是在准备这些考试，其实国考、省考、事业单位考试的内容大体一致。
就事业单位而言的话，综合基础知识是包括行测和公基两方面内容，目前的趋势是加重公基比例，行测内容逐步减少，你可以选一本参考书，某公或者某图的都可以，每天定下计划看多少，然后看完之后再做做真题，多总结错题，跟我一样做个错题本，后期没啥事的时候就多翻翻，肯定有好处的，另外有一点值得注意的是如果你考的是市一级的事业单位，可能会有几题跟市情相关的常识题，同理如果是考的区里的，那就是跟区情相关的常识题。总之，祝你好运，要努力的哦，勤奋总归是好事情的。
4.事业编常识都考什么
事业单位考试内容分值分布可以参考以下数据：（不同地市，分值分布略有不同）
公共基础知识25题左右，每题0.88分；
言语理解与表达20题左右，每题1.22分；逻辑判断题10题左右，每题0.96分；
类比推理5题左右，每题0.53分；
定义判断5题左右，每题0.62分；
数字推理5题左右，每题1.01分；
资料分析10题左右，每题0.91分；
另外事件排序和图形推理可能会考察5题左右，每题0.66分；
根据各个地域不同，招聘单位不同，考试科目也有不同：
1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为：《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%（有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%）。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。
2、医院、高校卫生单位招聘：
《岗位必备专业知识》，根据不同的岗位，考试内容不一样，一般由考试招聘单位进行自主命题，不设定具体的考试大纲和考试教材。 《医学基础知识》，医学类学科的基础知识的测评，内容基本一致，但是也有不同，依据考试招聘单位的职业性质不同，要求的知识点不同。 《医学专业知识》，专业不同，专业知识不同，比如说基础护理，内外科护理，药理学等。 《综合基础知识》， 《公共基础知识》的内容：国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。《专业基础知识和文字组织表达能力》 《行政职业能力和综合知识测试》 《职业能力测验》
5.事业单位招聘考试：综合基础知识考什么内容,综合知识考什么
1.在目前的事业单位招考中，考试的科目不像公务员考试那样固定为《行政职业能力测试》和《申论》两科，而是针对不同岗位有所区分，考试科目总量为考两科，第一科考试在有的事业单位招考中考《综合知识》科目，而在另外的则考《公共基础知识》科目。在此，给大家就考试的第一门内容作个简要的分析，帮助大家对这两个考试科目进行区分，那么这两科目名称不一样，那所考试的范围是不是也不一样呢？
2.《综合知识》主要考察的内容包括：政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、
公文写作、时事政治等，可以看得出，《公共基础知识》考察的范围非常的宽泛，单就政治方面来说，就包含有：马克思主义基本原理、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系。这三个部分在目前的大学的课程体系里面来说都是单独成一个课程的，由此可知其中蕴含的知识量有多庞大。总的来说，《综合知识》就是对个人知识面的全面考查，
突出的是对个人综合素养的全面测评。考生在复习准备过程中需要花费大量的时间和精力来背诵和识记有关的知识，没有多少捷径可走。而《公共基础知识》考查的范围大体上和公务的《行政职业能力测试》大体相当，包括：常识判断、言语理解、数量关系、3.判断推理
考查的范围没有综合知识广，每个版块有哪些题型目前各大公务员网站或论坛都已经分析得很到位了，基本上考生在复习的过程中不至于摸不着方向，而且有的题型也有固定的套路和方法可以寻，比如数量关系版块类，植树类问题网上归纳出了“单边植树问题”“双边植树问题”“环形植树问题”等几种类别，考生只要掌握这几个类别。题型的解题方法，考试的时候加以灵活运用，基本在碰到植树类的题型都能做到迎刃而解了。《公共基础知识》题型的设置是根据公务员职位的特点而设，主要是测查应试者的个人素质和招聘职位的匹配性，具有较强的针对性。由于事业单位招考不像公务员招考会给定考试大纲，因此考生要做到有针对性的复习才能取得良好的功效，首先要明确以上两个科目的考试范围和区别在哪，其次在报名时一定要看清楚招考简章中规定的考试科目是什么，以此来确定复习方向。最后，不管是《公共基础知识》也好，还是《综合知识》也好，都是需要长期的积累的，考生想要取得理想的考试成绩，必须付出足够的努力才行。因此，对于有志于考取事业单位的考生来说，除了找对复习方向外，还应该早作准备，做好知识的积累。
6.事业单位考试自然科学C类与行测区别在哪里
1、《职业能力倾向测验（C类）》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分。
2、行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
3、但是综合来看，事业单位和公务员考试的考察范围大同小异，特别是《行政职业能力测验》和《公共基础知识》之间的知识考察范围有所交叉。《行测》不外乎就是“数量关系、图形（演绎）推理、资料分析、综合常识”等；《公共基础知识》也有“数量关系、资料分析，综合常识”，唯一一点不同点的是，《公共基础知识》有时候会涉猎到“计算机基础知识、英语、写作”等。《专业知识》的考试更侧重于与本岗位有关的基础知识，不会太难，但是很全面，一般考试的最后会有一个论述题。
